viernes, 1 de mayo de 2009

¿ME PUEDEN DESPEDIR CUANDO ESTOY DE BAJA POR ENFERMEDAD?


- Oye, Ana ¿Quieres oir un chiste de laboral muy bueno que me he inventado?
- Claro Chus [para decirle que no a la jefa]
- "Esto son tres compañeros de trabajo que se encuentran en la calle y va uno y dice:
- Me he enterado que nos van a despedir el próximo viernes a los tres.
- ¿Quéee? ¿Cómo lo van a hacer?
- Van a alegar que es disciplinario, en la carta reconocen la improcedencia, nos dan ya la indemnización y a la calle.
- Será a tí, porque a mi no me pueden despedir, que estoy de baja por incapacidad temporal. Contesta el segundo.
- Y la tercera dice, pues será a tí que yo estoy de baja maternal y no pueden hacerlo.
El viernes siguiente se encuentran los tres otra vez y dice la de la baja maternal, ¿veis como no podían hacerlo? mi despido es nulo y sigo en la empresa.
- Pues a mi si que me han despido, dice el primero.
-Entonces el enfermo va y dice...
- ¿Qué, qué dice el enfermo? [aquí vendrá la gracia]
- Calla que me pierdo, entonces el enfermo dice... el que me dijo que no me podían despedir no tenía ni idea de laboral porque me han despedido y no es nulo como el tuyo, así que me han dado la indemnización y al paro.
- ¿Ya? ¿y dónde está el chiste? no le veo la gracia.
- Pues eso, la gracia está en que no es verdad lo que la gente piensa y que sí te pueden despedir cuando estas en IT.
- Chus, es un chiste muy malo.
- Bah, mi humor es muy fino y no lo entiendes ¿Quieres que te cuente otro que me he inventado a ver si te gusta mas?
- ....

1 comentario:

ASCEN dijo...

TENGO MIEDO...